Deuxième domaine : la "bienformance" dans l'ambiance de travail

Chez les Foodelles, nous retrouvons de la bienveillance surtout au niveau de l'ambiance de travail, qui fait envie lorsqu'on y assiste. Pour dresser un bref tableau, on y retrouve chaleur, partage, écoute, communication et ouverture d'esprit, ce qui rend cette ambiance familiale. Cela se reflète également dans les rires qui ponctuent certaines phrases, mais aussi dans l'atmosphère musicale qui règne au sein de la ruche, pour accompagner le travail des cuisiniers. Cette ambiance détendue en règle générale se reflète parfaitement sur l'efficacité et la qualité des professionnels : ils savent réagir même en cas de pression car ils peuvent compter sur l'écoute et la coopération des uns et des au

Premier domaine : la "bienformance" dans le lieu de travail

La bienveillance se retrouve donc dans plusieurs domaines chez les Foodelles. Le premier que nous allons aborder a toute son importance : il s'agit des conditions matérielles de travail, autrement dit le lieu d'exercice de l'entreprise. Aussi connu sous le nom de l'atelier, la ruche, ou encore l'agence, le lieu de travail des Foodelles ne passe pas inaperçu. Lorsqu'on rentre dans les locaux, on ne peut qu'être marqué par la luminosité, la propreté de ces derniers, mais aussi par l'espace dont disposent les chefs en cuisine. Une salle de « repos », également utile pour déjeuner ou faire les réunions, est à disposition de chacun ; ainsi que l'extérieur sur laquelle elle découle, très agréable

La "bienformance" : un concept qui marche chez les Foodelles !

Une entreprise qui fonctionne, ce n'est pas seulement un chiffre d'affaires. C'est aussi une osmose au sein de cette dernière, une productivité optimale, une équipe formée et compétente dont l'envie de bien faire n'est pas à discuter. Pour cela, un point essentiel et non-négligeable, est à développer : la bienveillance. Qu'est ce que la bienveillance plus précisément ? C'est l'adhésion sincère, pleine et entière à vouloir faire le bien d'autrui ; c'est aussi une forme de relation. La bienveillance au travail permet d'améliorer la Qualité de Vie au Travail et de diminuer les risques psycho-sociaux, donc d'augmenter la performance. Chez les Foodelles, c'est un état d'esprit que l'on retrouve c

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